Lead Training Officer

Sentral Umar Bakery ยท ๐Ÿ“ Gunung Kidul, DI Yogyakarta ยท Diposting 2026-10-10
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 21.000.000 โ€“ Rp 28.000.000 per month

Sentral Umar Bakery, sebuah perusahaan roti terkemuka di Indonesia, sedang mencari seorang Lead Training Officer yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini menawarkan kesempatan untuk berkontribusi pada pengembangan dan pelatihan karyawan kami, serta memastikan bahwa semua staf kami memiliki kemampuan dan pengetahuan yang diperlukan untuk mencapai tujuan perusahaan.

Kami mencari seseorang yang memiliki visi yang kuat dan kemampuan untuk memimpin tim pelatihan kami. Anda akan bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memastikan bahwa pelatihan yang disediakan relevan dan efektif.

Jika Anda adalah seorang profesional yang berdedikasi dan memiliki keinginan untuk berkontribusi pada kesuksesan perusahaan kami, kami sangat tertarik untuk mendengar dari Anda.

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan yang komprehensif untuk karyawan kami.
  • Memimpin tim pelatihan kami dan memberikan bimbingan serta dukungan kepada anggota tim.
  • Bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memastikan bahwa pelatihan yang disediakan relevan dan efektif.
  • Mengukur dan mengevaluasi keberhasilan program pelatihan kami.
  • Menyediakan pelatihan dan pengembangan yang diperlukan untuk memastikan bahwa semua staf kami memiliki kemampuan dan pengetahuan yang diperlukan untuk mencapai tujuan perusahaan.
  • Mengidentifikasi kebutuhan pelatihan dan pengembangan untuk karyawan kami.
  • Menyediakan pelatihan dan pengembangan yang diperlukan untuk memastikan bahwa semua staf kami memiliki kemampuan dan pengetahuan yang diperlukan untuk mencapai tujuan perusahaan.
  • Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi pelatihan dan pengembangan yang efektif.
  • ๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Pendidikan, Manajemen Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
  • Minimal 5 tahun pengalaman dalam peran pelatihan atau pengembangan karyawan.
  • Pengalaman dalam industri makanan dan minuman akan menjadi nilai tambah.
  • Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan yang efektif.
  • Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai departemen dan memahami kebutuhan mereka.
  • Kemampuan untuk memimpin tim dan memberikan bimbingan serta dukungan kepada anggota tim.
  • Kemampuan untuk mengkomunikasikan ide dan konsep dengan jelas dan efektif.
  • Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.
  • ๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

    <li>Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan yang efektif.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai departemen dan memahami kebutuhan mereka.</li><li>Kemampuan untuk memimpin tim dan memberikan bimbingan serta dukungan kepada anggota tim.</li><li>Kemampuan untuk mengkomunikasikan ide dan konsep dengan jelas dan efektif.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.</li>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait